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Moteur de recherche d'offres d'emploi Crédit Agricole S.A.

Group Head of Operational Line - Custody H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Entité

CACEIS est un groupe bancaire spécialisé dans les services financiers aux investisseurs institutionnels, sociétés de gestion et grandes entreprises.

Présent en Europe, en Amérique du nord et en Asie, CACEIS propose une gamme complète de produits et services : exécution, compensation, banque dépositaire-conservation, administration de fonds, solutions de Middle-Office, change, prêt-emprunt de titres, support à la distribution des fonds et services aux émetteurs.

Avec 2633 milliards d'euros d'actifs en conservation et 1695 milliards d'euros d'actifs sous administration, CACEIS est un leader européen de l'Asset Servicing et compte parmi les principaux acteurs mondiaux (chiffres au 31 décembre 2018).  

Référence

2019-41823  

Date de parution

15/08/2019

Description du poste

Type de métier

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Gestion des opérations

Type de contrat

CDI

Date prévue de prise de fonction

01/08/2019

Poste avec management

Oui

Cadre / Non Cadre

Cadre

Missions

La Direction des Opérations assure un support administratif aux activités de conservation de titres et de dépositaire. Elle offre une large gamme de prestations à travers ses Départements Custody, Fund Distribution Services, Banking Services, Prime Fund Solutions, Investment Management Services et Clearing services.
Le Département « Custody » assure les fonctions  de Règlement-Livraison, Conservation, Post production et Support métier pour l’ensemble du groupe CACEIS.
Le Custody traite le règlement/livraison des transactions titres reçues des clients et les Opérations Sur Titres (OST) en portefeuille.

Votre mission principale :

Vous êtes responsable de la définition de la stratégie sur l'activité Custody dont vous avez la charge, en accord avec la stratégie de l’entreprise. Vous veillez également à ce que les objectifs stratégiques se traduisent en actions concrètes.
Vous avez la responsabilité, le contrôle et le pilotage des activités du Custody en veillant à la qualité de service, à la satisfaction client, au respect des délais, à la maîtrise des risques et au respect de la réglementation.

Vos activités principales :

Définition de la stratégie:
- Vous définissez les objectifs dans le cadre de vos responsabilités, en accord avec la stratégie de l'entreprise / les directives de la direction opérationnelle Groupe
- Vous mettez en œuvre la vision stratégique de votre ligne métier dans le cadre de vos responsabilités et identifiez les moyens et ressources nécessaires

Gestion des ressources humaines:
- Vous managez directement plusieurs responsables et une équipe complexe ou de grande taille (experts, ressources multiculturelles, multinationales, multidisciplinaires)
- Vous promouvez les synergies et encouragez le soutien des acteurs aux logiques et priorités différentes
- Vous motivez les collaborateurs, clarifiez les leviers et actions pour atteindre les objectifs et développez l’esprit d’équipe

Pilotage de l'activité:
- Vous mettez en place des objectifs opérationnels de performance et des plans d'action nécessaires en cas d'écart et en assurez le suivi et le contrôle 
- Vous arbitrez les questions de budget et pilotez le budget
- Vous anticipez et gérez les risques

Innovation et amélioration continue:

- Vous suivez et partagez les enjeux du marché et les attentes des clients
- Vous proposez de nouvelles idées et/ou de nouveaux projets pour améliorer la performance de l'activité ou répondre à de nouveaux défis commerciaux
- Vous encouragez la revue permanente des processus et hiérarchisez les propositions d’optimisation

Représentation  de l'entreprise à l'extérieur:

- Vous développez et entretenez les relations avec les clients externes mais aussi au sein du Groupe CACEIS
- vous accompagnez le développement commercial grâce à votre vision stratégique et à vos capacités relationnelles 


 

Localisation du poste

Zone géographique

Europe, France, Ile-de-France, 75 - Paris

Ville

PARIS

Critères candidat

Niveau d'études minimum

Bac + 5 / M2 et plus

Formation / Spécialisation

Vous êtes diplômé d'un Master 2 en finance / gestion / comptabilité ou équivalent.

Niveau d'expérience minimum

11 ans et plus

Expérience

Vous avez une expérience de 10 ans minimun dans le domaine Titres et une expérience en management de 5 ans minimum d'une équipe comprenant au minimun 100 personnes.

Compétences recherchées

Vous êtes titulaire de la certification professionnelle AMF ou le serez au plus tard dans les 6 mois suivant votre prise de fonction.
Vous avez une parfaite connaissance des titres.
Vous avez une expérience confirmée en gestion de projets fonctionnels et techniques avec une composante Métier forte.

Vous êtes capable d'évaluer et de maîtriser les risques dans votre domaine de spécialité.

Vos qualités relationnelles et votre sens du service client sont reconnus par vos multiples interlocuteurs internes et externes.

Votre capacité d'influence et de négociation sont reconnues
Vous êtes organisé, adaptable et avez du leadership.
Vous savez communiquer efficacement tant à l'oral qu'à l'écrit, et vous maîtrisez parfaitement la relation client.
Vous êtes une personne impliquée et réactive. Vous savez fédérer une équipe. Vous êtes à l'écoute.
Vous avez une bonne capacité d'analyse et de synthèse.
Vous êtes organisé, méthodique et rigoureux.

Outils informatiques

Maitrise du pack office

Langues

La maitrise avancée de l'anglais est exigée (avec test obligatoire dans le processus de recrutement)